NR-01 E OS ABSURDOS DE INTERPRETAÇÃO
Objetivo dos nossos RESUMOS JURÍDICOS é, dentro do máximo possível, informar os leitores, e não nos apoderarmos da verdade ou, ainda convencer as pessoas sobre algum ponto de vista.
Estudamos e pesquisamos os assuntos abordados, expressando, quando cabível, uma opinião, a qual será oferecida com segurança, mas, nunca será absoluta, uma vez que podemos errar, podemos atualizar, mudando o entendimento sobre o assunto, se houver a devida motivação para tal.
Exatamente por isso, que, observando alguns artigos e opiniões a respeito da implantação da NR-01, gostaríamos de trazer a vocês duas situações com as quais não concordamos, de forma tranquila e serena.
A primeira é bem objetiva. A NR-01 não deve ser implementada tendo como base, estrutura e objetivo as demais normas instaladas, mantidas e fiscalizadas pela CIPA. Não tem nada a ver com ergonomia, segurança e aspectos similares. São tratados fatos e situações de cunho mental, psicológico, comportamental e transacional.
A segundo é acreditar que a meta da regulamentação é o ambiente de trabalho e em que ele pode afetar o ambiente de trabalho afetando o indivíduo, sem levar em conta as característica e contexto do próprio indivíduo, como se fosse possível separar o ser humano em duas personalidades distintas – uma fora e outra dentro da Empresa.
É óbvio que comportamentos adquiridos por motivos externos à Empresa não serão tratados por profissionais contratados pela própria instituição de forma direta e delongada, mas devem ser levados em consideração no aconselhamento do profissional, para que possa ser objeto de uma terapia ou tratamento pessoal e particular, a fim, inclusive, de preservar sua privacidade.
Já em relação às situações comportamentais e transpessoais internas, ou seja, adquiridas em virtude do ambiente profissional, os especialistas da Empresa ou, de forma mais adequada, contratados por esta, para os ajustes necessários.
Temos diversos aspectos para trazer a vocês a fim de que possamos conversar sobre, lembrando que devemos procurar sermos janelas, e não espelhos.
Contem conosco. Estamos ao seu lado!
(Esse texto NÃO foi gerado por IA)
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